Empregabilidade e Aperfeiçoamento, Gestão e Qualidade | 24 de março de 2023

Santa Casa apresenta experiência com empregabilidade de migrantes para comitiva da ONU 

“Além de acolher e oportunizar que esses profissionais possam recomeçar, também trabalhamos para oferecer possibilidades para que eles possam crescer dentro da instituição" explica Marluci Reche, gerente de Gestão de Pessoas da Santa Casa
Santa Casa de Porto Alegre apresenta experiência com empregabilidade de migrantes para comitiva da ONU 

Com mais de cem migrantes integrando o quadro de colaboradores, a Santa Casa de Porto Alegre recebeu nesta quarta-feira (22/3) representantes da Organização Internacional para as Migrações (OIM), agência das Nações Unidas (ONU) presente em mais de 100 países e responsável por atuar em prol de uma migração segura e digna. Com o objetivo de conhecer de perto o trabalho realizado na instituição, a visita também incluiu integrantes da Agência dos Estados Unidos para o Desenvolvimento Internacional (USAID) e da Agência Adventista de Desenvolvimento e Recursos Assistenciais (ADRA).

Desde 2021, a Santa Casa integra o projeto Oportunidade Connect Brasil e é uma das instituições do Estado com o maior número de contratações de profissionais vindos de outros países. O projeto é uma iniciativa da ADRA Regional Rio Grande do Sul que, em parceria com o programa Oportunidades – Integração no Brasil da OIM, tem o objetivo de auxiliar migrantes vulneráveis de países vizinhos ao Brasil a encontrarem meios de subsistência através da recolocação no mercado de trabalho formal.


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Crescer dentro da instituição

Segundo a gerente de Gestão de Pessoas da Santa Casa, Marluci Reche, em mais de três anos, a instituição já acolheu centenas de migrantes e hoje conta com 101 profissionais em atividade, a maioria deles de origem venezuelana. “Além de acolher e oportunizar que esses profissionais possam recomeçar, também trabalhamos para oferecer possibilidades para que eles possam crescer dentro da instituição. Como somos muitos – em quantidade, em diferenças e em igualdades – é fundamental construirmos um espaço diverso, reforçando o nosso Jeito Santa Casa de Ser”, destaca Marluci. Integrando esse esforço, a Santa Casa também mantém o programa SOMOS, responsável por trabalhar a diversidade e a inclusão dentro da instituição.


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Durante a visita, a experiência foi apresentada para a gerente sênior da OIM, Michelle Barron, a assistente de gestão de projetos da USAID, Rumy Solano, o coordenador do Regional da OIM, Iurqui Pinheiro, e o diretor da ADRA RS, Daniel Fritoli, além de demais integrantes das três instituições. O encontro também contou com o depoimento do colaborador Hector Barreto Hernandez, que migrou da Venezuela para o Brasil em 2021 e atua na instituição como auxiliar de hospitalidade há um ano.

Santa Casa de Porto Alegre apresenta experiência com empregabilidade de migrantes para comitiva da ONU -

 



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