Conforme informações divulgadas por Lauro Jardim, do O Globo, a Dasa irá anunciar em breve mudanças no topo da empresa. Conforme o colunista “será anunciada ainda hoje a troca de comando do Dasa, a maior rede de medicina diagnóstica do Brasil. Pedro Bueno deixa o cargo de CEO e passa a vice-presidente executivo do conselho de administração. Em seu lugar, entra Lício Cintra, ex-Hapvida.”

Já o Brazil Journal, destaca que “Lício Cintra, o executivo que liderou o Grupo São Francisco por 10 anos até sua venda para a Hapvida, será o COO da Dasa a partir de agosto e assumirá como CEO em fevereiro.”

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Pedro Bueno disse ao Brazil Journal que a decisão de recrutar Lício veio por uma “convergência de visões” entre o executivo e o plano estratégico que a Dasa vem executando durante seus oito anos como CEO.

“Ele acredita no modelo de medicina que estamos fazendo – baseada em valor, em fazer o que tem que ser feito – e no uso de tecnologia para transformar um setor reativo num setor proativo,” disse Pedro. “Ele tem uma convergência grande com nosso jeito de fazer as coisas, com nossa cultura e vê o potencial de multiplicar a receita da Dasa por muitas vezes nos próximos 10 anos.”

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Ainda segundo o Brazil Journal, Lício passou 14 anos no Grupo São Francisco – 10 como CEO – e esteve à frente da venda do grupo para a Hapvida por R$ 5 bilhões em 2019. Durante sua gestão, o São Francisco passou de uma receita de R$ 28 milhões para R$ 2,3 bi – uma taxa de crescimento composta de quase 40% ao ano.

A Dasa disse que, sob sua gestão, o São Francisco “ficou reconhecido como uma empresa com o cliente no centro do negócio, focada em pessoas, alavancando uma política de meritocracia e de desenvolvimento de talentos.”

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O executivo passou os últimos três anos na Hapvida, como membro do conselho e vice-presidente de M&A e comercial. Ele deixou a empresa da família Pinheiro em meados do ano passado.

Leia os conteúdos completos: O Globo e Brazil Journal.

Um pouco mais tarde, a Dasa divulgou as fases da sucessão, confira: Dasa detalha fases do plano de sucessão da empresa 

Com informações Brazil Journal e O Globo. Edição SS.